公司召開2019年度深耕“一活動、五行動”宣貫會
5月27日,綿陽新華公司召開2019年度深耕“一活動、五行動”宣貫會,公司總經(jīng)理鄧晗,普什集團經(jīng)濟運行部副部長馮衛(wèi)東、法律審計部副部長黎小平,技術(shù)中心陳貴兵、張繼東,公司中層及以上管理干部、“一活動、五行動”工作人員等26人參加會議。
公司宣貫了普什集團關(guān)于2019年度深耕“一活動、五行動”的通知文件精神,就公司“一活動、五行動”專項措施計劃進行分解并落實到責(zé)任人,認真總結(jié)“一活動、五行動”開展情況。
會上,集團參會領(lǐng)導(dǎo)對公司“一活動、五行動”工作開展進行指導(dǎo)。指出公司“質(zhì)量年”要從電機業(yè)務(wù)著手開展品牌建設(shè),提高零部件業(yè)務(wù)質(zhì)量意識、4S店服務(wù)質(zhì)量意識;“紅箭行動”要以公司“十三五”戰(zhàn)略規(guī)劃為綱領(lǐng),加快推進公司搬遷項目、新鑫茂公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓;“破冰行動”要以“十三五”科技發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃為綱領(lǐng),強化創(chuàng)新意識,小改小革,培育電機業(yè)務(wù)的核心競爭力;“鐵犁行動”要從供應(yīng)鏈管理、產(chǎn)品研發(fā)、工藝過程、人力資源、資產(chǎn)效益、稅收管理等方面入手降本增效;“藍海行動”要以市場為導(dǎo)向,以客戶為中心,提升市場競爭力,打破客戶單一的局面,實現(xiàn)低附加值向高附加值轉(zhuǎn)型升級;“巔峰行動”以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),加強黨的建設(shè),堅持以人為本,打造特色企業(yè)文化。強調(diào),公司要把“一活動、五行動”精神宣貫到每位員工,凝心聚力,達到“心往一處想,勁往一處使”的目的,為“健康普什”計劃添磚加瓦,為實現(xiàn)公司十三五戰(zhàn)略規(guī)劃奠定堅實的基礎(chǔ)。
最后,公司總經(jīng)理鄧晗指出要持續(xù)扎實推進“一活動、五行動”, 認識重要性,抓住重點,落實措施,加強考核。強調(diào)要高度重視 “一活動、五行動”,認清方向,找準定位,抓落實重實效,搶時間抓機遇,提高公司核心競爭力,實現(xiàn)公司可持續(xù)發(fā)展。
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